河南农业大学招聘博士条件及待遇？
引进待遇：
1.聘为副教授岗位或享受校聘副教授待遇；
2.科研启动费：自然科学类20万元，社会科学类10万元；
3.安家费40万元或120平方米左右校内房源1套。
优秀博士毕业生引进条件：
年龄一般不超过35周岁，且近5年以第一作者在《中国科技期刊引证报告》和《中文核心期刊要目总览》（北京大学图书馆）统计源期刊（文章刊出当年目录为准）上至少发表2篇与研究内容相关的学术论文，其中1篇在本学科国家一级学报发表；或在SCI、EI、ISTP、SSCI、CSSCI源期刊上发表或收录论文1篇以上；或单篇SCI论文排在前10%的我校博士毕业生。
延伸阅读
河南农业大学讲师待遇如何啊？
河南农业大学讲师待遇在河南省内还算不错，基本工资一个月在5100元左右（教龄津贴不一样），绩效工资一个月1880元，精神文明奖1000元，还有住房补贴，物业补贴等内容。扣除职业年金，公积金，医疗保险，一般都能发7000多元。
年底合算工作量，完成工作量有10000元的奖励性绩效。还有取暖费，年终绩效考核奖（就是第十三月工资）。超过课时，奖金另算（不会太多）。
不过，完不成任务要扣工资，特别是科研工作量，扣的比较多。
河南农业大学引进人才有编制吗？
有编制，是事业编，
大部分人才引进都是引进事业单位而且是全额事业编 。
行政单位是凡进必考。引进人才可以通过引进高学历高职称的人才进入事业单位。
人才引进是每个地方抢人大战一个具体体现，对于高层次人才，每个地方都相当需要，通过引进和收入补贴住房补贴等优惠政策引入。
河南农业大学_2022年招聘老师开始面试了吗？
没有开始面试。具体可以查看www.henau.edu.cn中人事处。
2022河南农大招聘博士是什么编制？
2022年河南农大招聘博士是什么编制，当然是事业编制了。农大招聘博士，是引进人才，肯定要提供好的待遇了，大学只有博士才能如事业编制。
